Intervenir en centre de formation
Formatrice de terrain en travail social.
Mes connaissances se sont construites grâce à mon parcours de vie, mes savoirs de terrains, mêlés à des outils théoriques.
Mes expériences multiples en protection de l’enfance , auprès de mineurs sous main
de justice, en service social des différents Ministères (Justice, Intérieur, Agriculture,
Ecologie , Sociaux …), font que je suis à même aujourd’hui d’être dans la transmission
de savoirs.
Je suis toujours curieuse d’apprendre et de comprendre pour mieux répondre aux
besoins des personnes que j’accompagne. Le travail en partenariat fait partie de
mes missions aujourd’hui et sont utiles dans le cadre de suivi d’étudiants.
Pour les entreprises
Pourquoi contacter une assistante sociale indépendante ? Les +
Avoir le choix d’une interlocutrice unique.
Une intervention ciblée, ponctuelle ou régulière.
Des prestations et des tarifs sur-mesure, selon vos besoins.
De la flexibilité, de la proximité, et de la disponibilité.
Un service social indépendant, à votre écoute.
Service social en entreprise
De plus en plus, on constate le besoin grandissant des dirigeants ou responsables RH qui désirent avoir une aide extérieure afin de les soutenir face aux difficultés de leurs salariés, dans le but de prévenir ou réduire une dégradation des conditions de travail.
En tant qu’assistante sociale du travail, je vous propose d’instaurer de façon ponctuelle ou régulière un service social du travail, externalisé, qui aidera vos salariés dans la résolution de leurs problématiques personnelles et professionnelles et participera à améliorer la qualité de vie au travail de tout un chacun.
Souffrance au travail ?
Avec la recrudescence des arrêts maladie et la généralisation du burn-out
professionnel, le bien-être au travail et la bonne évolution de l’entreprise sont
plus que jamais en danger :
Stress et sentiment d’inefficacité ?
Multiplication des arrêts maladie ?
Augmentation des retards et de l’absentéisme ?
Ambiance qui se dégrade ?
Assistante sociale du personnel: des interventions ciblées
La mise en place d’un service social du travail externalisé est une obligation
légale pour les entreprises et PME de + de 250 salariés et a des effets
bénéfiques au sein de tout type d’entreprise. Mon intervention flexible
s’adresse à tout type de structure, quelle que soit sa masse salariale
(entreprises, industries, commerces, grandes écoles, sociétés de service ou
d’aide à domicile…).
Une prestation externalisée, qui participe à :
- La prévention des risques psychosociaux
- L’amélioration de la qualité de vie au travail pour tous
- Un accompagnement individuel et personnalisé
- Garantir secret professionnel et lieu d’écoute dédié
Une véritable prise en compte des besoins de vos salariés via la mise en place d’outils concrets :
- Permanences sociales sur site
- Permanences téléphoniques
- Suivi des démarches et soutien psychosocial
Accompagnement social des salariés
Vie privée et familiale : divorce, accès aux droits, aidant familial…
Logement/budget : litige, difficultés financières, accès au logement…
Santé/ handicap : invalidité, dossiers MDPH, addictions…
Vie au travail : départ à la retraite, reclassement, épuisement professionnel…
En tant qu’assistante sociale du travail habilitée à gérer les difficultés et les situations de crise, je m’’adapte aux besoins de votre entreprise et
accompagne vos salariés avec bienveillance et professionnalisme.
Pour les organismes
Pour qui ?
Pour toute structure nécessitant l’intervention d’une assistante sociale
spécialisée en soutien et en complémentarité de vos effectifs, pour mener des accompagnements individuels et/ou pour initier des projets ou des actions collectives qui ont du sens. Je vous propose d’intervenir en renfort de vos équipes, lors de vacations et/ou d’interventions ponctuelles ou régulières.
Selon les besoins, Je peux intervenir comme prestataire auprès de vos
bénéficiaires ou de vos salariés qui traverseraient une période de
difficulté sociale et auraient besoin d’écoute, de conseils, d’aide
administrative ou éducative.
Permanences sociales sur site ou à distance
Un accompagnement social individualisé, au sein de votre organisme :
- Évaluation globale de la situation
- Information et aide administrative
- Constitution de dossiers d’accès aux droits (MDPH, CAF…)
- Mobilisation des ressources et dispositifs
- Écoute et soutien psychosocial
- Techniques de médiation et de prévention
- Travail en partenariat et réseau
Expertise sociale et territorialité
Observer, analyser, exploiter les éléments qui caractérisent une situation individuelle ou collective, un territoire d’intervention, ou des populations spécifiques, permet d’anticiper leurs évolutions et leurs impacts et d’agir en conséquence.
Je propose :
- Un diagnostic précis de la situation
- Une souplesse d’intervention
- Des interventions ponctuelles ou régulières
- Des solutions concrètes et sur-mesure
Conduite de projets/session d’informations collectives
Ateliers d’information, de prévention et de sensibilisation
Créer et mettre en place des actions collectives d’information ou de prévention sur les questions d’insertion socio-professionnelle, d’accès aux droits, de santé ou de toute autre thématique dans le but de sensibiliser vos salariés ou vos bénéficiaires.
Animation de réunions ou de groupes de parole.
Favoriser la cohésion et la mixité sociale autour des questions de santé,
harcèlement et de toute problématique inhérente à votre territoire afin de réinstaurer du dialogue et de la communication.
Quels bénéfices ?
- Informer et conseiller les personnes sur leurs droits et les possibilités
- Faire évoluer la collaboration et le pouvoir d’agir des participants
- Dénouer des situations compliquées par le dialogue
- Favoriser les compétences psychosociales des personnes
Formée aux techniques et méthodes d’animation participative, je dispose de tout un réseau d’acteurs prêts à se mobiliser sur la région PACA . Au plus près du réel et des besoins.